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quarta-feira, 22 de julho de 2009

ABERTURA CONCURSO PESSOAL NÃO DOCENTE

FORMULARIO DE CANDIDATURA




AVISO 13000-E/2009 de 22 Julho

http://dre.pt/pdf2sdip/2009/07/140000001/0002600031.pdf

AVISO 13000-F/2009 de 22 Julho

http://dre.pt/pdf2sdip/2009/07/140000001/0003100039.pdf

Concurso Pessoal n Docente 2009
20090819132739076

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EXERCÍCIO DO DIREITO DE PARTICIPAÇÃO DE INTERESSADOS

Aviso n F

Aviso n E

quarta-feira, 3 de junho de 2009

TEATRO - "O PLANETA DOS CABESSURDOS"

CONVITE:
CONVIDAMOS TODA A COMUNIDADE A ASSISTIR AO ESPECTÁCULO MUSICAL- "O PLANETA DOS CABESSURDOS".

Os alunos do 5ºC do Agrupamento de Escolas D. Dinis, Odivelas (Sede: E.B. 2/3 dos Pombais), levam a cena a peça de teatro "O Planeta dos Cabessurdos", no próximo dia 18 de Junho, pelas 18h, no Pavilhão Polivalente de Odivelas.

Este projecto foi coordenado pelos professeres João Bento, Luisa Silvestre, Cândida Cumano e Teresa Ferreira e contou com a prestimosa colaboração dos Encarregados de Educação e da Autarquia.

Foi uma "aventura" com muitas horas de trabalho, incluindo fins-de-semana, mas VALEU A PENA!

UM GRANDE AGRADECIMENTO A TODOS OS COLABORADORES!
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sexta-feira, 27 de fevereiro de 2009

SEMANA DA LEITURA - LER+ - 2009




Semana da Leitura 2009

Realiza-se de 2 a 6 de Março de 2009, mais uma Semana da Leitura, organizada pela Equipa da BE/CRE com a colaboração do Grupo Disciplinar de Língua Portuguesa bem como de outros professores e funcionários da nossa Escola.

Esta semana tem como objectivo criar na Escola um ambiente festivo à volta dos livros para desenvolver nos alunos hábitos de leitura mostrando-lhes como ler pode ser um prazer, uma forma de partilhar emoções e saberes.

Actividades a realizar:

  • Produção de Cartazes de divulgação da “Semana da Leitura”.
  • Produção e distribuição de marcadores de livros à Comunidade Educativa (alunos, professores e funcionários)
  • Leitura de textos aos alunos em sala aula feita por vários elementos da Comunidade Educativa.


COORDENADORA: professora Manuela Brito



Ler

Ler sempre.
Ler muito.
Ler "quase tudo".
Ler com os olhos, os ouvidos, com o tacto, pelos poros e demais sentidos.
Ler com razão e sensibilidade.
Ler desejos, o tempo, o som do silêncio e do vento.
Ler imagens, paisagens, viagens.
Ler verdades e mentiras.
Ler o fracasso, o sucesso, o ilegível, o impensável, as entrelinhas.
Ler na escola, em casa, no campo, na estrada, em qualquer lugar.
Ler a vida e a morte.
Saber ser leitor, tendo o direito de saber ler.
Ler simplesmente ler.

Edith Chacon Theodoro







quinta-feira, 29 de janeiro de 2009

CAMPANHA DE SOLIDARIEDADE DO AGRUPAMENTO - NATAL 2008


MAIS UM ANO... MAIS UMA CAMPANHA REPLETA DE ÊXITO.
OBRIGADA A TODOS OS QUE CONTRIBUIRAM.
SOMOS SOLIDÁRIOS!

PARABÉNS AO PROFESSOR JOÃO BENTO QUE, MAIS UMA VEZ COORDENOU TODA ESTA ÁRDUA TAREFA.

PARA O ANO CA ESTAREMOS DE NOVO... CADA VEZ MAIS EMPENHADOS!

segunda-feira, 10 de novembro de 2008

AVISO PÚBLICO - CANDIDATURA AO CARGO DE DIRECTOR

AVISO PÚBLICO

Candidatura ao cargo de director do Agrupamento de Escolas D. Dinis

No seguimento do aviso de abertura nº 24182/2008, publicado no Diário da República, 2ª série, nº 188, de 29 de Setembro de 2008, com a rectificação nº 2177/2008, publicada no Diário da República, 2ª série, nº 194, de 7 de Outubro de 2008 e para os devidos efeitos, a comissão especialmente designada pelo Conselho Geral Transitório para a apreciação das candidaturas torna público:

  1. Foram admitidos ao concurso para o cargo de director do Agrupamento de Escolas D. Dinis os seguintes candidatos:

Candidato A – Prof. Pedro Jorge Maia Barroso;

Candidato B – Profª. Ana Manuela da Costa Marques Gralheiro.

  1. A convocatória para a entrevista individual com o candidato será feita com a antecedência de, pelo menos, oito dias úteis.

  1. A haver audição dos candidatos por parte do CGT, a notificação da realização da audição será feita nos termos do ponto 4, do artigo 8º, da Portaria nº 604/2008, de 9 de Julho.

  1. O procedimento concursal para a eleição do director do Agrupamento de Escolas D. Dinis ficará concluído no prazo de 90 dias, a contar do dia 21 de Outubro (último dia para entrega das candidaturas por parte dos candidatos).

Odivelas, 10 de Novembro de 2008

O Presidente do Conselho Geral Transitório

Isabel Pereirinha Teixeira

sexta-feira, 3 de outubro de 2008

OBJECTIVOS DO PROJECTO EDUCATIVO 2008/2009

OBJECTIVOS DO PROJECTO EDUCATIVO

1. DIMENSÃO PESSOAL DA FORMAÇÃO

Constituem objectivos do Projecto Educativo:

• 1.1-Favorecer o desenvolvimento progressivo de sentimentos de autoconfiança.
•1.2- Promover a criação de situações que favoreçam o conhecimento de si próprio e um relacionamento positivo com os outros, no apreço pelos valores da Justiça, da Verdade , da Solidariedade e de Tolerância.
•1.3 Criar condições que permitam apoiar carências individualizadas e detectar e estimular aptidões específicas e precocidade.
•1.4 Proporcionar, em colaboração com os parceiros educativos, situações de ensino/aprendizagem formais e não formais que fomentem a expressão de interesses e aptidões nos diversos domínios da formação.
•1.5 Incentivar o reconhecimento pelo valor social do trabalho e promover o sentido de entreajuda e cooperação.
•1.6 Estimular a integração de culturas diferentes.

2. DIMENSÃO DAS AQUISIÇÕES BÁSICAS E INTELECTUAIS FUNDAMENTAIS

•2.1 Promover:
— O domínio progressivo dos meios de expressão e comunicação (verbais e não verbais);
— O conhecimento dos valores da língua, história e cultura portuguesas;
— O reconhecimento de que a língua portuguesa é um veículo de transmissão e criação de cultura nacional, de abertura a outras culturas e de realização pessoal e que é um veículo imprescindível à aprendizagem e à aquisição das necessárias competências linguísticas e comunicativas.

•2.2 Garantir a aquisição e estruturação de conhecimentos básicos sobre a Natureza, Sociedade e Cultura e desenvolver a interpretação e a análise crítica dos fenómenos naturais, sociais e culturais.
•2.3 Incentivar a aquisição de competências para seleccionar, interpretar e organizar informação.
•2.4 Fomentar o desenvolvimento de aptidões técnicas e manuais na resolução de problemas.
•2.5Estimular a iniciação ao conhecimento tecnológico e informático.
•2.6 Promover a informação e orientação escolar/profissional, em colaboração com as famílias e outras estruturas de apoio.

3. DIMENSÃO PARA A CIDADANIA
•3.1 Contribuir para a construção da identidade e para o desenvolvimento da consciência cívica.
•3.2 Promover o desenvolvimento de atitudes e hábitos de trabalho autónomo e em grupo.
.3.3 Promover uma Educação em função de Valores Universais de Cidadania e Protecção do Meio Ambiente.

DIMENSÃO EXCLUSIVA DO PROCESSO DE AVALIAÇÃO DOS DOCENTES
4. MELHORIA DOS RESULTADOS ESCOLARES
· 4.1 Promover o sucesso educativo
· 4.1.1 Reduzir a taxa de insucesso escolar por turma e por disciplina (mínimo 5%) através de estratégias, métodos, actividades planificadas pelos docentes;
· ~




5. REDUÇÃO DO ABANDONO ESCOLA – Tendencialmente – 0%

· Promover e cooperar com CEFs e outros percursos escolares alternativos (reforço da disponibilidade e iniciativa dos professores);
· Reforçar a responsabilização dos Encarregados de Educação (estratégias, métodos, actividades diversificadas por parte dos professores e directores de turma);
· Promover e reforçar os contactos com as entidades externas (CPCJ, Segurança Social, Autarquia, Centro de Saúde...);


6. PRESTAÇÃO DE APOIO À APRENDIZAGEM DOS ALUNOS, INCLUÍNDO AQUELES COM DIFICULDADE DE APRENDIZAGEM
· Contribuir para uma formação integral dos alunos (diversificação de estratégias, métodos, procedimentos por parte dos professores);
· Implementar a articulação de conteúdos curriculares entre os diferentes ciclos de escolaridade dentro do Agrupamento (disponibilidade/participação/iniciativa, assim como métodos e estratégias por parte dos professores);
· Propugnar por uma uma efectiva igualdade de oportunidades (disponibilidade de métodos e estratégias por parte dos professores);

7. A PARTICIPAÇÃO NAS ESTRUTURAS DE ORIENTAÇÃO EDUCATIVA E DOS ORGÃOS DE GESTÃO
· Contribuir para a articulação de conteúdos curriculares, assim como de aspectos pedagógicos, administrativos e outros considerados relevantes (forma de empenho, tipo de participação e de colaboração por parte dos professores);

8. RELAÇÃO COM A COMUNIDADE
· Desenvolver estratégias de aproximação e maior envolvimento entre o Agrupamento e Entidades Públicas e/ ou Privadas da Comunidade (forma de empenho, tipo de participação e de colaboração por parte dos professores);


9. FORMAÇÃO CONTÍNUA ADEQUADA AO CUMPRIMENTO DE UM PLANO INDIVIDUAL DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL DOS DOCENTES DE FORMA A:
· Promover o sucesso educativo (acções que pensa frequentar; teor da formação);


10. A PARTICIPAÇÃO E DINAMIZAÇÃO DOS DOCENTES EM:
· A) Projectos e/ ou actividades constantes do PAA e dos PCT
· B) Outros Projectos e Actividades
Ø Os aspectos constantes em A) e B) devem prioritariamente visar:
o A promoção do sucesso educativo;
o A promoção da língua portuguesa como veículo de transmissão e criação de cultura nacional, de abertura a outras culturas e de realização pessoal, assim como veículo imprescindível à aprendizagem e à aquisição das necessárias competências linguísticas e comunicativas;
o Promover uma Educação em função de Valores Universais de Cidadania, Protecção do Meio Ambiente e Patrimonial;
o Promover a utilização das novas tecnologias da informação e comunicação, numa perspectiva de integração multidisciplinar do conhecimento.